مبلغ حقوق کارگران در سال 1404 اعلام شد؛ افزایش حقوق کارگران دو مرحلهای شد؟
بخشنامه حداقل مزد و حقوق کارگران در سال ۱۴۰۴ ابلاغ شد. میزان افزایش حقوق کارگران از جمله مباحث داغ هفتههای اخیر بوده است؛ موضوعی که بهطور مستقیم با معیشت میلیونها خانواده کارگری گره خورده است. در حالی که دولت و شورای عالی کار درباره افزایش حقوق سالانه به توافق رسیدهاند، گمانههایی نیز درباره احتمال افزایش مجدد حقوق در میانه سال مطرح شده که واکنشهایی را در پی داشته است.
افزایش ۴۵ درصدی حقوق کارگران در سال ۱۴۰۴
شورای عالی کار در اسفندماه سال گذشته، میزان افزایش دستمزد کارگران برای سال ۱۴۰۴ را اعلام کرد. بر اساس این مصوبه، حقوق پایه کارگران با رشدی حدود ۴۵ درصدی مواجه شده است؛ افزایشی که در واکنش به تورم بالا و کاهش قدرت خرید اقشار کمدرآمد، اتخاذ شده است.
حداقل حقوق ماهانه کارگران در سال ۱۴۰۴ از حدود ۷ میلیون و ۹۲۰ هزار تومان به ۱۰ میلیون و ۳۹۹ هزار تومان رسیده است. همچنین سایر مزایا از جمله بن کارگری، حق مسکن و حق اولاد نیز به تناسب افزایش یافته است. این تصمیم در حالی گرفته شده که تورم رسمی کشور در پایان سال ۱۴۰۳ حدود ۴۰ درصد اعلام شد و بسیاری از کارشناسان معتقدند حتی با این افزایش، هنوز فاصله زیادی میان دستمزد و هزینههای واقعی زندگی وجود دارد.
در میان اخبار
- سحر دولتشاهی با استایل خاص در کافه
- استایل ورزشی بهنوش طباطبایی در باشگاه بدنسازی
- (عکس) سفر در زمان؛ تغییر چهره سانیا سالاری بازیگر نقش ارغوان سریال دلدادگان بعد از 7 سال
- عکس های ۱۳ بدر اشکان خطیبی در خارج از کشور+فیلم
- فال حافظ امروز جمعه 15 فروردین 1404 با تفسیر کامل غزل؛ اگر تا این حد به او علاقه مندی پس فداکاری کن
افزایش حقوق کارگران در نیمه سال ۱۴۰۴؟
در پاسخ به گمانهزنیهایی مبنی بر احتمال افزایش دوباره حقوق کارگران در میانه سال، رئیس سازمان ملی کارآفرینی ایران در گفتوگو با تابناک بیان کرد که چنین احتمالی بسیار بعید است. او توضیح داد که این اقدام نهتنها در عرف تصمیمگیریهای قبلی سابقه نداشته، بلکه با محدودیتهای جدی نیز روبروست.
به گفته او، یکی از مهمترین چالشها، تفاوت قابل توجه میان افزایش حقوق کارکنان دولت و کارگران است. در حالی که شورای عالی کار افزایش ۴۵ درصدی برای کارگران تصویب کرده، بودجه سال ۱۴۰۴ تنها اجازه افزایش حدود نیمی از این میزان را برای کارکنان دولت داده است. این اختلاف ممکن است موجب شکاف بیشتر میان سطوح درآمدی کارگران و کارمندان شود؛ موضوعی که دولت ترجیح میدهد از آن جلوگیری کند.
بنابراین، بهرغم افزایش هزینههای زندگی و فشارهای اقتصادی، به نظر نمیرسد دولت در میانه سال تصمیمی برای افزایش مجدد حقوق کارگران اتخاذ کند.