اعمال تغییرات جدید در محاسبه حقوق بازنشستگان

حقوق بازنشستگان در سال جدید با افزایش 20 درصدی مواجه شد. کف حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی به 10 میلیون تومان رسیده است، در حالی که سقف حقوق بازنشستگان 70 میلیون تومان است. گفته می شود میانگین حقوق بازنشستگان بین 15 تا 20 میلیون تومان است. متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان کشوری و تامین اجتماعی در ماه آذر ۱۴۰۳ اجرا شد.

مصطفی سالاری، مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی درباره فرمول جدید محاسبه مستمری گفت: طبق قوانین فعلی، معیار محاسبه مستمری بازنشستگان، میانگین دستمزد دو سال آخر است. اما هرگونه تغییر در این فرمول بر عهده قانون‌گذار است.

وی افزود: پیشنهاد ما برای تغییر فرمول به صورت اختیاری و امتیازی است. در این طرح، هر بیمه‌شده می‌تواند از فرمول جدید استفاده کند و در صورتی که این فرمول به نفع بیمه‌شده باشد، مستمری بیشتری دریافت خواهد کرد.

سالاری توضیح داد: طبق این پیشنهاد، سنوات بیمه‌پردازی بیمه‌شده با حداقل دستمزد همان سال محاسبه و سپس میانگین آن با نرخ روز برای تعیین مستمری استفاده می‌شود. معمولاً نتایج این بررسی‌ها نشان می‌دهد که مبلغ حاصل از این فرمول بیشتر از میانگین دو سال آخر است، زیرا در فرمول فعلی سال ماقبل بازنشستگی به روزرسانی نمی‌شود.

به گزارش فارس، وی ادامه داد: اگر مبلغ مستمری با فرمول جدید بیشتر از فرمول فعلی باشد، سازمان تأمین اجتماعی مبلغ بیشتر را پرداخت خواهد کرد. در صورتی که فرمول جدید کمتر از مبلغ میانگین دو سال آخر باشد، تنها مبلغ بالاتر به عنوان مستمری محاسبه خواهد شد.

مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی همچنین تاکید کرد که این فرآیند اختیاری است و هدف از آن فقط ارتقای خدمات به بیمه‌شدگان است، نه ضایع کردن حق مکتسبه آنها.

وی در پایان به اهمیت اصلاحات در فرآیندهای کاری تأمین اجتماعی اشاره کرد و گفت: این تغییرات به نفع همه، از جمله کارگران، بیمه‌پردازان، کارفرمایان و سازمان تأمین اجتماعی خواهد بود، زیرا به کاهش نیاز به مداخلات فیزیکی در محیط‌های کارگری کمک می‌کند و در نتیجه موجب افزایش درآمد سازمان و بهبود خدمت‌رسانی خواهد شد.